|
Получение постоянного вида на жительства и гражданства иммигрантами по программе HSMP, подавшими заявку до 3 апреля 2006 года
В соответствии с постановлением суда от 6 апреля 2009 года, лица,
подавшие заявку по программе HSMP до 3 апреля 2006 года, смогут
получить вид на жительство (Indefinile Leave to remain) не через 5 лет,
а через 4 года, как это предусматривалось правилами, действующими до 3
апреля 2006 года. Это касается также тех иммигрантов, которые подавали
заявку на визу по категориям Work Permit или Innovator до 3 апреля 2006
года, а затем перешли на категорию HSMP или Tier 1 (General). Время,
проведенное в UK по визам Work Permit или Innovator до перехода на визу
HSMP /Tier 1 (General), будет засчитано в 4-х летний срок, необходимый
для получения ILR.
В связи с этим 20 мая 2009 года иммиграционный департамент выпустил подробные инструкции для тех, кто подпадает под эту категорию.
Ужесточение иммиграционных правил с 1-го апреля 2009 года
23 февраля 2009 года Министр внутренних дел Великобритании Джеки
Смит сообщила о трех главных изменениях в иммиграционной политике UK,
направленных на поддержку британских рабочих и более жесткий отбор
иностранной рабочей силы. Итак, с 1 апреля 2009 года правительство
обещает:
- ввести более строгие условия проверки британского рынка труда,
которая предписывается категорией Tier 2; работодатели из
Великобритании, которые собираются нанимать иностранных работников,
должны будут сначала рекламировать вакансию для местных рабочих через
центры JobCentre Plus (напомним, что ранее достаточно было
рекламировать такие вакансии в интернете либо британских СМИ);
- использовать постоянно обновляемый перечень наиболее
востребованных профессий в качестве стимула для повышения квалификации
и переквалификации работников из UK, что сделает Великобританию в
будущем менее зависимой от иностранной рабочей силы;
- ужесточить критерии оценки высококвалифицированных
специалистов, собирающихся приехать в Великобритании по категории Tier
1 (General); теперь минимальным уровнем образования будет считаться
диплом и степень магистра (Master Degree), а заработная плата должна
быть не менее 20,000 фунтов в год. Напомним, что ранее достаточно было
диплома бакалавра, который давал кандидату 30 баллов, и минимальной
зарплаты в £16,000, за что кандидату начислялось 5 баллов.
Это наглядный пример гибкости системы подсчета баллов (PBS), на что
правительство Великобритании и рассчитывало изначально, предложив
ввести такую систему. В условиях тяжелой экономической ситуации PBS
легко «подстраивается» под новые обстоятельства.
Полный текст новости представлен здесь.
30 июня 2008 года полностью введена в действие категория Tier 1, которая включает в себя следующие подкатегории:
Tier 1 заменяет следующие 8 иммиграционных категорий:
- Программа для высококвалифицированных иммигрантов (Highly Skilled Migrant Programme (HSMP)
- Программа для предпринимателей (business people)
- Программы Fresh Talent и IGS
- Инноватор
- Инвестор
- Юристы, занимающиеся частной практикой
- Писатели, композиторы и артисты
27 ноября 2008 года – начало новой эпохи в иммиграционной политике Великобритании
Отныне прекратили свое существование множество привычных иммиграционных
категорий, подчинившись строгой системе подсчета баллов – Point Based
System.
Введены в действия уровени Tier 2 для квалифицированных работников и Tier 5 для категорий временных работников.
Согласно системе подсчета баллов (PBS) категория Work Permit заменяется категорией Tier 2 (Skill Workers), которая в свою очередь
состоит из четырех подкатегорий:
- General - для квалифицированных работников с предложением от британского работодателя.
- Intra Company Transfers - для квалифицированных работников
международных компаний, получивших предложение о предоставлении
рабочего места в британском филиале той же компании.
- Sportsperson - для высокопрофессиональных спортсменов и тренеров.
- Ministers of Religion - для священнослужителей, членов религиозного ордена или миссионеров.
Tier 5 состоит из двух основных категорий:
- Youth Mobility Scheme (Мобильная молодежь)
- Temporary Workers (Временные работники) включает в себя 5 подкатегорий:
- Creative and Sporting – для творческих работников и спортсменов;
- Charity Workers – для работников благотворительной сферы;
- Religious Workers – для работников религиозной сферы;
- Government Authorised Exchange – для работников по утвержденной правительством схеме обмена;
- International Agreement – для работников по договорам, регулируемым международным правом.
С введением Tier 5 отменяются следующие иммиграционные категории:
- Au pairs
- Domestic workers in Diplomatic Households
- Gap year
- China Graduate Work Experience
- General Agreement on Trade in services (GATS)
- Japan: Youth Exchange Scheme
- MP’s Research Assistants
- Ministers of religion, missionaries and members of religious orders
- Overseas government employees
- Sportspeople
- Training and Work Experience Scheme
- Voluntary workers
- Working holidaymakers
Tier 3 - ограниченное число неквалифицированных работников. Дата вступления в силу не определена.
Tier 4 – студенты. Вступил в силу 31 марта 2009 года.
Новые правила в отношении краткосрочных виз посетителей вступили в силу 27 ноября 2008 года.
Эта категория виз предназначена для тех, кто собирается приехать в
Великобританию на короткий срок (до 6 месяцев) с определенными целями
некоммерческого характера: туристическая поездка, визит к
родственникам, деловая поездка, командировка и т.п.
Во многих случаях виза посетителя – самый быстрый и надежный
способ приехать в Великобританию. Такая виза идеально подходит не
только для вышеперечисленных случаев, но также для краткосрочных
поездок с целью заключения брака, выбора учебного заведения,
собеседования, обучения на краткосрочных курсах, посещения определенных
мероприятий, проведения научных исследований и некоторых других.
Новые правила предусматривают следующие категории виз для посетителей:
- General Visitors (Краткосрочный частный визит или туристическая поездка),
- Business Visitors (Деловая поездка),
- Sports Visitors (Спортсмены, тренеры и обслуживающий персонал для участия в соревнованиях),
- Entertainer Visitors (Деятели искусств и сопровождающие их лица для участия в конкретном мероприятии),
- Student Visitors (Студенты, зачисленные на курс длительностью не более полугода),
- Prospective Student (Будущие студенты для прохождения собеседования и тестирования),
- Medical Visitors (Приезжающие для медицинского лечения),
- Marriage Visitors (Приезжающие для заключения брака),
- Parent of a child at school (Родитель ребенка, обучающегося в школе),
- Visitors under the UK/China Approved Destination Status (ADS) Agreement (Граждане Китая по специально утвержденной схеме)
Пересмотр изменений по HSMP: постановления, принятые в результате слушания дела в суде 8 апреля 2008 года.
В свете постановлений суда, Home Office 10-го июля опубликовал руководство
для тех иммигрантов по программе HSMP, чьи интересы пострадали после
изменений правил по HSMP, вступивших в силу 5 декабря 2006 года. В
Руководстве рассматриваются отдельные случаи и приводятся процедуры по
различным вариантам продления виз HSMP, полученных по правилам,
действующим до 7 ноября 2006 г.
Новые решения касаются тех, кто подал первоначальную аппликацию
по программе HSMP до 7 ноября 2006 года, и Home Office получил
аппликацию не позднее этой даты. При этом дата получения Approval
Letter из Home Office, а также дата въезда в Великобританию значения не
имеют.
В феврале 2008, министерство внутренних дел Великобритании объявило о новых правилах и временных ограничениях въезда для тех, кто когда-либо находился в стране
по просроченной визе либо нелегально и теперь претендует на получение визы, находясь вне Соединенного Королевства.
|